Una radiografía que estaba sorprendida por su incapacidad para tener 23 años de experiencia, pero en realidad trabajó en un mostrador de recepción.
Smiva Johnny solicitó el registro de la profesión de salud y atención en 2021 después de mudarse de la India a el Reino Unido desde su lugar de nacimiento, alegando que el inglés tenía más de dos décadas de experiencia en su primer idioma y radiografía.
La sospecha fue poco después del inicio del trabajo en el Hospital North Dowms en Serie Caterham en enero de 2023.
Los colegas se sorprendieron al ver la falta de conocimiento proporcionado en su CV que afirmó haber tenido 23 años de experiencia de especialidad.
Sin embargo, más tarde se cambió que en realidad estaba trabajando en un mostrador de recepción del hospital en su propio país.
La Sra. Johni fue nombrada ‘amiga’ para apoyarla durante las primeras semanas, pero pronto se volvió ‘claro’ que necesitaba supervisar más tiempo.
Su director, Fernando Pinto, le dijo a un tribunal esta semana que la Sra. Johnie estaba hablando con los pacientes que no estaba siguiendo el procedimiento correcto, pero después de la cara, la Sra. Johni afirmó que había trabajado con CT Scanner en India, no de rayos X.
En un ejemplo, el Sr. Pinto se presentó como un paciente que quería una radiografía de cadera, pero la Sra. Johni señaló el aparato hacia sus rodillas.
Smida Johni comenzó a trabajar en North Downs Hospital en Serie en enero de 2021, pero solo unos pocos meses duraron
Le dijo al Tribunal que podría ser “exposición innecesaria”, que se conoce como una violación de radiación, que aumenta el riesgo de proteger al paciente al aumentar sus posibilidades de cáncer.
El Sr. Pinto agregó que durante la revisión, la Sra. Johni mostró ‘cualquier conocimiento’ sobre la máquina de rayos X y no sabía qué hacía cada botón.
Luego le pidió que realizara una radiografía de pie, el método ‘más básico’ y no pudo hacerlo. La Sra. Johnny era claramente desconocida cómo se ubicaba correctamente el pie o la máquina.
Solo tres meses después del inicio del Hospital Seri, dirigido por la atención médica en el grupo de salud privado Rams, la Sra. Fue informada de que ya no podía practicar como radiografista durante su revisión y no podía entregar su aviso.
Luego, el hospital lo mencionó al Consejo de Salud y Atención, planteando preocupaciones sobre su “falta de conocimiento profesional” y el comando de inglés.
La Sra. Johnie también falló en su curso de vida instantánea obligatoria, un tribunal escuchó que los profesionales del tratamiento fueron creados para ayudar al paro cardíaco en febrero de ese año.
El organizador del curso le dijo al Sr. Pinto que no creía que la Sra. Johni podía entender lo que estaba diciendo y “incapaz de responder” en una situación de emergencia.
En otra revisión dirigida por el gerente Sr. Pinto, intencionalmente le dio la fecha de nacimiento incorrecta durante la escena clínica y no pudo probarlo contra sus notas.
La Sra. Johnny era obviamente completamente desconocida cómo realizar una radiografía de ‘Método primario máximo’
También se le pidió al radiografista que escanee un cierto tipo de radiografía en la pierna, pero no pudo hacerlo y se le pidió que identificara un cierto hueso en su muñeca, pero también señaló el error al sugerir eso antes de la reunión del Sr. Pinto.
El Sr. Pinto dijo que la Sra. Johnny no podía reconocer la “anatomía básica” y que podría esperar un mejor conocimiento de cualquier persona a su nivel.
Luego, el gerente le mostró la radiografía de un fimer fracturado y pidió identificar el problema, pero no pudo hacer lo que el problema estaba “muy claro”.
Al final de la revisión, el Sr. Pinto le preguntó a la Sra. Johnny ‘¿Realmente eres un radiografista?’ Y dijo que era “como otro director” en su papel anterior, trabajando para verificar a los pacientes que trabajan en el mostrador de recepción que luego serían evaluados por las enfermeras.
El panel ha descubierto que la Sra. Johni presentó el nivel de experiencia al solicitar un trabajo con Rams Heal Care, y lo que dijo y su nivel de habilidad real estaba “claramente desconectado” de él.
Sin embargo, concluyeron que sus acciones eran “inocentes” en lugar de la deshonestidad y las expectativas eran de la parte remota de la India y fue entrenado en radiografía en un momento.
De su habilidad en inglés, descubrieron que era su primer idioma que no presentaba su habilidad, pero notó que su puntaje de examen estaba por debajo del nivel requerido para la fluidez.
Al decidir suspender la Sra. Johni, el panel ha determinado que sus acciones reflejan la “falta de habilidades” en lugar de la mala conducta.
Dijeron: ‘(Sra.) Tenía un patrón claro de falla repetida por (Sra.), Incluso después de mostrar qué hacer e incluso después de dar cantidades significativas de apoyo.
‘(Sra. Johni) Se mencionó algunos progresos tanto en habilidades clínicas como en el lenguaje, pero no hay ningún lugar para poder calificar como calificado en su papel.
‘Sin embargo, se informó que la evidencia estaba interesada, alegre y amigable y estaba claro para el panel que estaban sujetos a habilidades en lugar de mala conducta.
‘Los pacientes fueron arrojados a un riesgo de pérdida incontrolable ya que no podía mostrar sus habilidades como radiografista, se evitó porque estaba constantemente supervisando.
‘El panel decidió imponer una orden de suspensión durante seis meses. Sin embargo, identificará la gravedad del fracaso (Sra.