Activistas enojados por la libertad de expresión atacaron anoche después de ser expulsados de una reunión en un pub para discutir la ideología de género en las escuelas.
Según miembros de Free Speech Union, los guardias de seguridad privados los echaron de un pub de Brighton porque el propietario negó su creencia en el sexo biológico.
También afirmaron que el personal de seguridad les impidió entrar a otro pub en un ataque “autoritario” a su libertad de expresión.
El director de Free Speech Union (FSU), Toby Young, dijo que “no es diferente a echar a alguien por ser negro o gay” y amenazó al pub con acciones legales.
Alrededor de 50 miembros de Free Speech Brighton, un grupo escindido de Free Speech Union, se reunieron en el pub el martes por la noche.
Toby Young, director de Free Speech Union, dijo: “No es diferente a condenar al ostracismo a alguien por ser negro o gay”. Amenazó al pub con acciones legales.
Después de que una miembro de Free Speech Brighton planteara preguntas sobre su discurso sobre ideología de género en la escuela, cinco guardias de seguridad pidieron al grupo que se fuera.
El primer discurso lo pronunció un profesor jubilado que dijo que la “ideología de género” no debería enseñarse a los escolares.
Pero cuando la mujer de unos 50 años hizo preguntas, cinco guardias de seguridad supuestamente pidieron al grupo que se fuera.
Las imágenes muestran a uno de los trabajadores diciendo que la queja vino “de la dirección”.
Los que asistieron a la reunión dijeron que habían reservado con antelación una sección privada del pub Southern Belle de Brighton y que estaban “tranquilos y se portaban bien”.
Una de las asistentes fue la periodista Julie Burchill.
Dijo que los echaron “porque hablamos de realidades de género”.
Anoche, el señor Young dijo que un propietario no podía desalojar a los clientes “simplemente porque había negado sus creencias perfectamente legítimas”.
Miembros de Free Speech Brighton estuvieron en Southern Belle en Brighton el martes por la noche.
“No es diferente a echar a alguien por ser negro o gay”, dijo.
“Esto es discriminación ilegal”.
Southern Bell se negó a hacer comentarios, mientras que la empresa de seguridad privada no respondió a las solicitudes de comentarios.