La discriminación de la nación, un tribunal, ha dado un veredicto del tribunal para mezclar los nombres de colegas de minorías étnicas.
El juez de empleo Gary Smart dijo que las personas de antecedentes minoritarios a menudo “confundidas” con los demás del mismo patrimonio, que pueden doler y enojarse y “agrupar” como parte como parte en lugar de tratarlos individualmente.
El juez ha agregado inteligente que la “suposición hostil” de los nombres de los trabajadores no blancos se puede ver debido a la nación y, por lo tanto, discriminatoria.
Su veredicto llegó en el campo del ingeniero de Jaguar Land Rover Fancy Sharma, quien acusó a su compañero Magdens Badesku como racismo cuando se refirió a él como otro empleado indio.
El Sr. Sharma dijo que era colega Bhubanesh Vardaz-que era un edificio mayor, con gafas, tenía barba y hablaba con un acento británico sonaba “muy diferente”.
El Tribunal de Birmingham comentó que el Sr. Sharma era Slimer, habló sobre un “acento indio obvio”, y era un claro afeitado o “nada más que paja”.
El Sr. Sharma trabajó con White, la Sra. Badesku en el escuadrón del motor y se les dijo que mejoraran.
Sin embargo, durante una reunión de fiesta en 2022, se refirió a él como Bhov, que era una versión corta del primer nombre del Sr.
El juez de empleo Gary Smart dice que las personas en orígenes minoritarios a menudo están “distraídos” con otros del mismo patrimonio, que puede sentirse herido y enojado y en lugar de tratarlas como un grupo de “bulto” (imagen de archivo) como grupo
El juicio del juez Smart llegó al ingeniero de Jaguar Land Rover Fancy Sharma, quien acusó a su colega como racismo cuando se refería a él como otro empleado indio (imagen de archivo).
El Sr. Sharma entregó su aviso en septiembre y presentó un documento de queja.
Su gerente de línea dijo que la Sra. Badesku era “una persona humilde que sabía” y que los nombres podían cometer errores como “accidente”.
Sin embargo, el Tribunal ha demostrado que “no hay identidad incorrecta basada en la apariencia y la voz” y decidió que el error fue “debido a su carrera”.
La decisión se tomará en la próxima fecha de compensación.