Emociones y derrames: el salario de la jefa de Peñón, Susan Davey, aumenta a £ 860.000
El Canciller ha advertido a las empresas de agua que cualquier aumento en las facturas de los clientes debería utilizarse para reconstruir infraestructuras “en ruinas” en lugar de enriquecer a los accionistas o ejecutivos.
Rachel Reeves dijo que los reguladores deben mantener un control firme sobre la industria a pesar de la enorme represión gubernamental contra la burocracia.
Los clientes se enfrentan a un aumento medio en las facturas de £94 o 21 por ciento durante los próximos cinco años, aunque las compañías de agua están pidiendo aumentos mayores.
“Si los precios siguen subiendo”, dice Reeves, “es realmente importante que todo ese dinero se destine a inversiones, no a recompras de acciones, dividendos y pagos de bonificaciones”.
Las cifras de abril mostraron que los 16 cuerpos de agua en Inglaterra y Gales pagaron £78 mil millones en dividendos y £64 mil millones en deuda en las tres décadas desde que fueron privatizados en 1991, dijo el Financial Times.
El gasto en infraestructura ascendió a £190 mil millones, lo que los críticos dicen que no es suficiente, argumentando que el modelo financiero ha creado las aguas residuales actuales, las altas fugas y la escasez de agua.
Se produce cuando los jefes ven aumentar sus salarios. Susan Davey, directora de Pennon, recibió un total de £860.000 para el último ejercicio financiero, frente a £543.000, a pesar de que el propietario de South West Water vio un brote de diarrea causado por un parásito en el suministro de agua de Devon este verano.
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